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Ericka Cogne empowhers

Qui es-tu?
Je suis française et j’ai grandi au pays de la moutarde : Dijon ! J’ai vécu en Finlande, à Londres et suis basée depuis plus de 10 ans à Paris ! J’habite dans le 20 ème ardt

Comment te considères-tu en 3 mots?
Engagée, curieuse, et « atta-chiante » disent mes amis

Quel serait un jour “normal” dans ta vie?

Un jour pendant lequel nous rigolons, nous sautons de joie et même nous râlons avec mon équipe  ! Ce qui est important c’est de regarder ses réussites tous les jours, après chaque journée ! Il y en a beaucoup, nous avons de la chance !

Quelle expérience considères-tu comme la plus impactante dans ta carrière aujourd’hui?
Partir aux Philippines à 25 ans, seule pour convaincre des dirigeants d’entreprise d’investir dans un vaste programme de formation « Passerelles Numériques » pour former des jeunes issus de milieux très pauvres à s’insérer par le numérique !

Que ferais-tu différemment maintenant qu’il y a plusieurs années?
Plus sereine, dans la joie et dans le plaisir plutôt que dans le « labeur » ce dès le début de ma carrière ! Cela m’a pris trop de temps pour savourer chaque jour.

Quel conseil partagerais-tu avec les jeunes?
Essayez au plus tôt de découvrir ce qu’il y a d’exceptionnel en vous et réaliser ce destin de vie !

Comment priorises-tu les choses/tâches dans ta vie quotidienne?
Je médite, je respire un grand coup et j’écoute mon intuition !

Quelles sont tes facteurs clés de motivation?
J’adore voir mon équipe heureuse et se développer ! J’adore voir des idées se transformer en projets impactants pour notre société ! Je pense que nous sommes en pleine transition et que nos sociétés de demain seront des sociétés plus inclusives et heureuses ! Je me sens actrice de ce changement à ma mesure !

De manière générale, es-tu satisfait(e) de ta performance personnelle et/ou professionnelle aujourd’hui?
Oui, j’ai beaucoup rencontré, appris, donné, reçu, grandit, vu grandir, développé, impacté, changé, adoré, et aimé ! Ce n’est que le début 

D’après toi, quels sont les éléments clés pour finaliser des projets avec succès (d’un point de vue personnel et professionnel)?

Beaucoup d’envies, une bonne dose d’intuition, de l’écoute et de l’agilité pour adapter la trajectoire tout le temps, une équipe engagée et sympa, des partenaires solides et soudés, et un vrai objectif porteur !

Penses-tu avoir un équilibre de vie entre l’aspect personnel et l’aspect professionnel ?
Oui, je m’amuse beaucoup ! Seul bémol : je n’ai pas encore trouvé le moyen d’avoir un vrai jardin à Paris, ça me manque  !

Comment gères-tu ton environnement personnel au vu de ton succès professionnel?
Je privilégie la vraie disponibilité et le temps qualitatif au volume. J’essaie d’être vraiment présente dans les échanges.

Penses-tu que l’impact des femmes ait changé au cours des dernières années?
Quelle évolution depuis la seconde guerre mondiale, merci aux femmes et merci aux hommes ! Je reste préoccupée de voir quelques patterns dans nos sociétés modernes qui n’évoluent pas, des discriminations au quotidien, de nombreuses femmes privées de liberté dans le monde...et pourtant je vois sur le terrain nombreuses mères, sœurs, prendre en main le destin des familles de jeunes soutenus par mon association, l’Institut Télémaque, et agir à nos côtés pour changer la donne. Il va falloir beaucoup de courage individuel et collectif pour que la mixité et l’égalité soit réelle et ce, au service du développement économique et social dans quelques années.

D’après toi, quel est l’élément clé sur lequel les femmes devraient se concentrer actuellement?

Capitaliser sur vos forces et non vos faiblesses ! Votre sensibilité, votre créativité, votre bonne humeur et votre spontanéité sont vos plus belles compétences !

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Anne-Flore Maman Larraufie empowhers

Qui es-tu ?
Je suis Anne-Flore Maman Larraufie. Je dirais que je suis une personne qui a à coeur de faire croître les choses et les gens. De faire grandir ce qui l’entoure et ceux qui l’entourent.
D’où viens-tu et où en es-tu actuellement ?

Je suis française et c’est important pour moi. Je viens de divers horizons que j’ai construits à travers ma vie académique et professionnelle. Ils ont tous une logique même si de prime abord on ne dirait pas ! (rires). J’ai des activités dans le monde entier, avec des interlocuteurs tous différents. Mon mari et ma famille sont en France, j’ai quatre maisons dans le monde... en fait, je dirais que ma maison principale est l’avion ! (rires). Il y a plusieurs volets dans ma vie professionnelle, le premier est le volet entrepreneurial : j’ai créé ma société Semio Consult quand j’étais en doctorat. Je n’avais pas spécialement de vocation d’entrepreneur mais j’ai eu un client, un jour, qui m’a demandé une facture et c’est comme ça que j’ai créé ma structure…

Véronique Salman empowhers

Qui es-tu ?
Je me définis à la fois comme le produit de mon passé et le champ de mes perspectives possibles. Je ne suis plus l’héritière de mes parents, c’est en cela que je me trouve Moi-même. Parfois, je me dis que je me suis « gravie »… comme une montagne. Compliqué au début, harassant souvent, rarement récompensé. Mais, en haut  – du moins de là où je suis arrivée actuellement - que la vue est belle ! Je dirais aussi que je suis psychanalyste, coach spécialisé dans les questions d’expressivité, médiatrainer, enseignante en Communication interpersonnelle. Je suis aussi fille, mère, épouse, femme. Je suis Lilloise après avoir été Parisienne, avec des grands-parents Azéri, Ukrainien et juifs d’Égypte. Hitler et Staline ont marqué mon récit familial. Je suis voyageuse, lectrice, cinéphile, créatrice à mes heures et photographe. J’ai été journaliste à RTL et à RMC, communicante, graphiste. Directrice, chef, responsable, jamais sans une mission qui ne m’apporte un certain accomplissement…

Cecile Dejoux empowhers

Qui es-tu?
Je me définirais comme une humaniste, qui veut « Faire » et « Réfléchir » avec les autres sur comment construire un monde positif et libre.

Professeur des universités au Cnam et Professeur affiliée à l’ESCP Europe, je suis enseignant-chercheur et conférencière en entreprise sur « Manager et former à l’ère du numérique ».
En 2015, j’ai co-fondé et dirige aujourd’hui une chaire d’entreprises, le Learning Lab Human Change, hébergée au sein de la Fondation du Cnam, qui accompagne les organisations dans la transformation numérique des RH et du management en mettant l’Humain au centre. Autrement, je dirige, au niveau national, la filière RH du Cnam.

Passionnée d’innovations pédagogiques, depuis 4 ans, je transforme chaque année, le MOOC « du manager au leader » (plus de 140 000 inscrits dans 48 pays) pour présenter les tendances managériales et les compétences stratégiques. Cette année, en plus des fondamentaux, nous avons lancé le thème de « Manager avec le Design Thinking » ou « …