Les Interviews Empowhers

Au gré de mes rencontres, j’ai eu l’opportunité d’avoir de nombreux échanges avec des femmes. Une question revient assez régulièrement : “comment je peux réussir moi aussi à avoir une vie personnelle et professionnelle épanouie?” En tous cas suffisamment régulièrement pour qu'il me vienne l'idée de monter ce blog en mai 2016.  Le temps de développer l'idée, de la tester, de recueillir des premières interviews, j'appuie sur le bouton "mise en ligne" en janvier 2017. J'espère que ces contenus seront utiles pour mes lectrices! Retrouvez toutes les interviews Empowhers  ici Je remercie celles et ceux qui ont pris du temps pour répondre aux questions et qui ont accepté la mise en ligne de leurs interviews.

Qui es-tu? Je suis française et j’ai grandi au pays de la moutarde : Dijon ! J’ai vécu en Finlande, à Londres et suis basée depuis plus de 10 ans à Paris ! J’habite dans le 20 ème ardt Comment te considères-tu en 3 mots? Engagée, curieuse, et « atta-chiante » disent mes amis Quel serait un jour “normal” dans ta vie? Un jour pendant lequel nous rigolons, nous sautons de joie et même nous râlons avec mon équipe  ! Ce qui est important c’est de regarder ses réussites tous les jours, après chaque journée ! Il y en a beaucoup, nous avons de la chance ! Quelle expérience considères-tu comme la plus impactante dans ta carrière aujourd’hui? Partir aux Philippines à 25 ans, seule pour convaincre des dirigeants d’entreprise d’investir dans un vaste programme de formation « Passerelles Numériques » pour former des jeunes issus de milieux très pauvres à s’insérer par le numérique ! Que ferais-tu différemment maintenant qu’il y a plusieurs années? Plus sereine, dans la joie et dans le pla...

Qui es-tu / êtes-vous? Je m’appelle Martin Mayer et je suis père de deux petites filles très rigolotes de 6 et 4 ans, Autrichien, marié à une Autrichienne, co-fondateur et associé de YouMeO, ex-hockeyeur sur gazon, résidant de Paris depuis 10 ans, amoureux de Paris depuis presque toujours, consultant, facilitateur, accélérateur, voyageur et entrepreneur. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement? Je suis né à Vienne en Autriche où j’ai grandi et où j’ai vécu les 30 premières années de ma vie, puis nous avons décidé avec mon épouse d’aller vivre ailleurs. Paris était toute de suite en haut de la liste, la ville lumière nous a toujours fascinée. Comment te considères-tu en 3 mots? Empathique Curieux/Ouvert Fiable Quel serait un jour “normal” dans ta vie? Ce qui est cool dans mon job, ce qu’il n’y a pas vraiment de journées ‘normales’. Mais à l’échelle d’une semaine ou d’un mois, il y a des activités liées aux projets en cours (points d’avancement, présentations, cadrage et pilotag...

Qui es-tu ? Je suis une citoyenne française de 28 ans, convaincue qu’il est possible de faire bouger les lignes lorsque l'on s’en donne les moyens et que l'on a suffisamment de convictions. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement ? Je suis née dans le grand nord (au nord de Dunkerque !), j’ai grandi près de Lille puis j’ai effectué mes études à Paris - à HEC puis Sciences Po. Aujourd’hui, j’ai plusieurs casquettes : co-fondatrice d’une startup dans la HR Tech, officier de réserve dans la Marine nationale, présidente d’un think tank sur les questions de Défense et chef de cabinet d’un Directeur Général d’une grande entreprise du CAC40 dans le secteur énergétique. J’ai à coeur de suivre un fil rouge au travers de ces activités : faire bouger les lignes en m’engageant là où je peux avoir un impact positif pour notre avenir commun. Comment te considères-tu en 3 mots ? Engagée, pragmatique et déterminée. Quel serait un jour normal dans ta vie ? Je n’ai plus vraiment de journée t...

Qui es-tu? Je me définirais comme une humaniste, qui veut « Faire » et « Réfléchir » avec les autres sur comment construire un monde positif et libre. Professeur des universités au Cnam et Professeur affiliée à l’ESCP Europe, je suis enseignant-chercheur et conférencière en entreprise sur « Manager et former à l’ère du numérique ». En 2015, j’ai co-fondé et dirige aujourd’hui une chaire d’entreprises, le Learning Lab Human Change, hébergée au sein de la Fondation du Cnam, qui accompagne les organisations dans la transformation numérique des RH et du management en mettant l’Humain au centre. Autrement, je dirige, au niveau national, la filière RH du Cnam. Passionnée d’innovations pédagogiques, depuis 4 ans, je transforme chaque année, le MOOC « du manager au leader » (plus de 140 000 inscrits dans 48 pays) pour présenter les tendances managériales et les compétences stratégiques. Cette année, en plus des fondamentaux, nous avons lancé le thème de « Manager avec le Design Thinking » o...

Pourquoi ces interviews? Nous voici à nouveau en période électorale, un temps caractérisé par des promesses de candidats faites à diverses franges de la population. De plus en plus, des individus, et parmi eux des femmes, estiment que les solutions doivent venir directement de la société civile plutôt que d'attendre qu'elles vienn ent du politique. Quelques semaines après les attentats de la fin 2015 à Paris, deux femmes ont organisé plusieurs soirées d'échanges afin de comprendre ce que la société civile pouvait faire pour offrir les mêmes chances à tous les jeunes en France.  Au-delà de leurs différences, Jeanne Dussueil et Annabelle Morand ont ainsi constitué un premier duo pour faire avancer cette démarche. Très vite, elles ont donné naissance à l'association  FaisTonReseau.com  , dont la mission est de «connecter un jeune qui n'a pas le bon nom, le bon diplôme, la bonne famille, le bon cercle... à un premier réseau professionnel ouvert par des prof...

Qui es-tu / êtes-vous? Je suis un entrepreneur, engagé pour une société plus juste, tournée à la fois vers l'humain et la croissance. Je suis le fondateur et PDG de Monkey tie, une startup spécialisée dans les logiciels innovants RH pour le recrutement et la mobilité interne. Je suis également le fondateur et Président du Lab RH, l'écosystème de l'innovation RH, qui rassemble plus de 400 startups RH et 40 grandes entreprises en transformation. Je conduis également un doctorat en sciences cognitives, centré sur les compétences qui déterminent la performance professionnelle dans une société fortement digitalisée. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement? Je viens du monde de la physique, que j'ai étudiée à Oxford il y a maintenant près de 15 ans. Passé par l'ingénierie, le conseil, la finance, avant d'arriver à l'entrepreneuriat dans les RH et l'innovation sociale. Certains diront que le lien est plutôt ténu, quand je trouve au contraire que l...

Qui es-tu ? [Ohlala c’est quoi ce genre de question@ Je vais me présenter à la CJD (centre des jeunes dirigeants): Une femme entrepreneure. 36 ans, sans enfant, célibataire. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement? D’où je viens. Ouhlala Concernant le pro - je viens de la gestion des risques et de la gestion de crise, métier que j’ai exercé pendant 10 ans avant de prendre un virage à 180 ° J’ai monté ma première société à 23 ans et j’ai par la suite vendu mes travaux de recherches au Ministère - six ans plus tard. Ensuite j’ai eu la chance de rejoindre un grand groupe à la Défense ou j’ai fait du conseil auprès des entreprises et des collectivités. Ca m’a structurée et m’a permis d’avoir de nouvelles compétences pour recréer une société en 2013. J’ai démissionné, car je m’embêtais et je ne pouvais créer. C’est grand groupe on des avantages mais également des inconvénients qui peut être un frein quand on est un peu créatif. Suite à une discussion avec mon père où je lui racontais...

Qui es-tu ? Karen Rivoire, DRH International. Je suis en transition. C’est pour ça que j’ai un peu plus de temps que d’habitude. Chercher un boulot, c’est un boulot en soi. J’apprends plein de nouvelles choses. Je m’occupe de mes enfants à temps plein, et c’est un vrai plaisir. Les ados ont autant besoin de temps que les petits, et je suis ravie de passer plus de temps avec eux. Car je n’ai pas toujours été présente. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement? Je suis Anglaise, j’habite à Notting Hill. Je suis en Angleterre depuis septembre 2015. Avant cela j’ai travaillé 17 ans en France, 5 ans en GB comme expat et 16 mois au Guatemala. Comment te considères-tu en 3 mots? Passionnée Resiliente Visionnaire Quel serait un jour “normal” dans ta vie? En ce moment c’est la rencontre avec plein de nouvelles personnes. Je viens de rencontrer une personne que je connaissais pas, un passionné qui a une boite dans le bien-être mental. Je vais voir comment je peux l’aider à monter son offre. En c...

Qui es-tu ? Violette Watine, directrice du développement du Slip Français. Entrepreneuse du web, je m’attache à changer le monde à mon échelle depuis plus de 12 ans, pour un monde plus durable & une entreprise plus éthique. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement? Un parcours classique de marketing international dans les grands groupes.  Une prise de conscience écolo. L’envie de changer le monde à mon échelle. La création et le développement de Mademoiselle bio (enseigne de distribution multi-canal de produits de beauté et bien-être bio). Suite à la revente de l’enseigne, du business développement toujours pour des boites qui ont vocation à construire un monde meilleur. Comment te considères-tu en 3 mots? Engagée, exigeante, passionnée. Quel serait un jour “normal” dans ta vie? Un joyeux équilibre entre ma famille & mes équipes. Grosso modo, je petit déjeune avec mes garçons & file au bureau à 8h. Ensuite, tout s’enchaine avec peu de respiration (réunions, rendez-v...

Qui es-tu? Je suis Stephanie. C’est une question très difficile. Comment me définir… J’ai 54 ans. J’ai trois enfants, trois filles, toutes adultes. Je suis divorcée et remariée, avec Sacha, qui est artiste. Je suis aussi coach, c’est mon métier au quotidien, je suis entrepreneuse. J’ai monté ma boite il y a un an et demi, après une carrière plus classique de 30 ans en entreprise. D’où viens-tu et où en es-tu actuellement ? Je suis Française. Je suis née dans une famille assez traditionnelle par l’éducation, catholique, longuement enracinée en France, en Touraine. Je suis l’aînée de quatre enfants. Ma mère s’est arrêtée de travailler quand elle s’est mariée. Elle s’est occupée de ses enfants. La position d’aînée m’a marquée, j’ai eu beaucoup de responsabilités tout de suite, ce qui me plaisait. Et en même temps je me trouvais très différente de mes frères et sœurs. Je suis rentrée d’expatriation il y a 2 ans, je suis restée à Tokyo, au Japon, pendant 4 ans. C’est assez rare pour une fe...